Cambios de comportamiento más allá del e-learning
Algunos aprendices no responden a la formación convencional, e incluso hay quienes pueden incumplir activamente los códigos de conducta. Nuestro entrenamiento inmersivo para el cambio de comportamiento ofrece experiencias correctivas potentes que ayudan a las personas a reconocer patrones potencialmente dañinos y a desarrollar hábitos respetuosos en el lugar de trabajo.
Un enfoque basado en evidencia para abordar la mala conducta
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Intervenciones que generan impacto
Cuando la mala conducta persiste a pesar de la formación obligatoria, necesitas un enfoque que vaya más a fondo. Nuestras experiencias de realidad virtual generan una comprensión emocional real y sentida, ayudando a los empleados a entender el impacto de sus acciones y a comprometerse con un cambio de comportamiento genuino.
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De la conciencia a la transformación
Este es un entrenamiento conductual diseñado para transformar la cultura organizacional, basado en investigaciones sobre *embodiment* realizadas por psicólogos y neurocientíficos de referencia mundial. Los empleados no solo aprenden los estándares básicos: también experimentan cómo se sienten sus compañeros cuando estos se ignoran.
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Un proceso humano, centrado y acompañado
Cada sesión de realidad virtual puede complementarse con un debrief guiado que ayuda a los participantes a reflexionar sobre la experiencia, reconocer sus patrones y comprometerse a replantearlos. Es ideal como parte de un plan estructurado de mejora de capacidades o de un proceso remedial.
Abordar riesgos específicos de mala conducta y comportamiento
Entrenamiento conductual basado para transformar la cultura organizacional
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